In un Veneto che invecchia più in fretta del resto del Paese, c’è chi prova a riscrivere il futuro dei diritti e della dignità delle persone anziane. È in questo scenario che ieri, all’Hotel Viest di Vicenza, si è svolto il Congresso regionale della UIL Pensionati Veneto, il primo organizzato con una struttura interamente regionalizzata. Delegati, amministratori e rappresentanti sindacali si sono confrontati sotto lo slogan “Ogni età può costruire diritti – Anziani attivi per il futuro del Veneto”, mettendo al centro le sfide demografiche, sociali ed economiche che attendono la Regione nei prossimi anni.
L’assemblea ha rinnovato gli organismi regionali confermando Debora Rocco alla guida della UILP Veneto. La nuova Segreteria sarà composta da Claudio Marangoni e Stefano Tognazzo, con Maria Bergamasco come Tesoriera e Patrizia Canton responsabile P.O. Nominati anche i coordinatori provinciali dell’Esecutivo.
Tra i presenti, l’assessora regionale ai Servizi sociali Paola Roma, il direttore INPS Veneto Filippo Pagano, la vicesindaca di Vicenza Isabella Sala, la rappresentante ANCI Veneto Helga Battaglia, il segretario generale UIL Pensionati Carmelo Barbagallo e il segretario organizzativo UIL Veneto Igor Bonatesta.
La sfida demografica del Veneto
Il quadro tracciato dai dati ISTAT 2025 è netto: popolazione in calo, età media in crescita e un Veneto che nel 2043 avrà un abitante su tre oltre i 65 anni. Un mutamento rapido, che mette sotto pressione il sistema pensionistico, la sanità territoriale e l’equilibrio economico delle famiglie.
“Non possiamo permettere che i cambiamenti demografici diventino un pretesto per tagliare diritti”, ha dichiarato Rocco. UILP Veneto chiede investimenti in natalità, occupazione giovanile e femminile, una riforma della non autosufficienza adeguatamente finanziata, sanità territoriale rafforzata e pensioni in linea con il costo reale della vita.
Sanità e RSA: criticità crescenti
Le crepe nel modello sanitario veneto si fanno sempre più visibili: liste d’attesa lunghe, carenza di medici di famiglia e pronto soccorso sotto pressione. A queste si aggiunge la situazione critica delle RSA, dove le rette – spesso tra i 2.200 e i 3.000 euro al mese – sono fuori portata per molte famiglie.
UILP Veneto chiede un aumento strutturale della quota sanitaria regionale, un piano straordinario per il personale e un fondo di sostegno per le famiglie.
Pensioni e potere d’acquisto eroso
L’inflazione ha colpito duramente i redditi dei pensionati, in particolare nelle città venete dove il costo della vita cresce più della media nazionale. La UIL Pensionati sollecita tre interventi: piena indicizzazione, aggiornamento dell’indice FOI per riflettere le reali spese degli anziani ed estensione della quattordicesima.
Preoccupa anche il futuro: carriere discontinui e part time rischiano di produrre pensioni sempre più basse nel sistema contributivo.
Caregiver familiari, una forza invisibile
In Veneto si stimano oltre 200.000 caregiver familiari, in grande maggioranza donne, spesso loro stesse anziane. Sostengono ogni giorno il carico dell’assistenza a un familiare senza un adeguato riconoscimento. UILP Veneto chiede che la futura legge regionale annunciata dal presidente Alberto Stefani includa sostegno economico, accesso agevolato ai servizi, formazione e supporto psicologico.
Gli over 65 rappresentano il 40% del volontariato attivo in Veneto, un capitale sociale enorme. In quest’ottica si inserisce la proposta di legge bipartisan sul Servizio Civile per Pensionate e Pensionati Attivi, sostenuta da UILP, che mira a valorizzare il ruolo degli anziani, integrare i redditi più bassi e rispondere a nuovi bisogni delle comunità.
“Le politiche sociali diventano reali sui territori”, ha affermato Rocco. “Dobbiamo costruire un modello partecipativo e sostenibile, insieme a enti locali e associazioni”.
di Redazione AltovicentinOnline